Labor Update

School Reopening Update:                                                         January 29, 2021

We have instituted the School reopening guidelines from the Department of Health, which align with UESF/CACS’ requests. We have agreed that Staff need to have the opportunity to be fully vaccinated prior to reopening. We are in process with negotiations on our phased return and tiers. Some pieces we are still working on are the following: CO2 monitors for each classroom, an indication system to show that employees have completed their pre-work health screening each day, getting new tents for outdoor instruction and lunch periods, purchasing additional furniture to accommodate the spacing requirements and outdoor use, finalizing our contact tracing system (we are using QR codes), developing our Community Pledge, choosing a testing company, DPH application, OSHA CPP, researching hiring of a nurse or health technician and securing space for an isolation room for students who have symptoms of illness. Vaccine availability is a high priority and we are waiting on more information about availability. We are in touch with Kaiser, DPH, and the Mayors office about vaccination availability and everyone is saying the same thing – it will be a while.

Actualización de reapertura de escuelas:                                           29 de enero de 2021

Hemos instituido las reapertura de escuelas pautas de del Departamento de Salud, que se alinean con UESF las solicitudes de/ CACS. Hemos acordado que el personal debe tener la oportunidad de estar completamente vacunado antes de la reapertura. Estamos en proceso de negociaciones sobre nuestro retorno por etapas y niveles. Algunas piezas en las que todavía estamos trabajando son las siguientes: monitores de CO2 para cada aula, un sistema de indicación para mostrar que los empleados han completado su examen de salud antes del trabajo cada día, obtener nuevas carpas para instrucción al aire libre y períodos de almuerzo, comprar muebles adicionales para acomodar los requisitos de espacio y uso en exteriores, finalizando nuestro sistema de rastreo de contactos (estamos usando códigos QR), desarrollando nuestro Compromiso con la Comunidad, eligiendo una empresa de pruebas, aplicación DPH, OSHA CPP, investigando la contratación de una enfermera o técnico de salud y asegurando espacio para un aislamiento habitación para estudiantes que presenten síntomas de enfermedad. La disponibilidad de vacunas es una alta prioridad y estamos esperando más información sobre la disponibilidad. Estamos en contacto con Kaiser, DPH y la oficina del alcalde sobre la disponibilidad de vacunas y todos dicen lo mismo: será un tiempo.